為提升集團(tuán)公司人力資源及企業(yè)管理的專業(yè)化水平，集團(tuán)公司企業(yè)管理部和人力資源部于9月3日赴蒲城清潔能源化工有限責(zé)任公司（以下簡稱“蒲潔能化”）開展對標(biāo)交流活動，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，助力公司管理提升。

集團(tuán)公司對標(biāo)成員受到蒲潔能化的熱情接待。通過參觀中央控制室，成員深入了解蒲潔能化在安全生產(chǎn)方面的精細(xì)化管理水平，從設(shè)備監(jiān)控到人員操作，每一個環(huán)節(jié)都嚴(yán)格把控，確保生產(chǎn)過程的安全與高效。隨后，對標(biāo)成員參觀了生產(chǎn)裝置區(qū)，進(jìn)一步了解了蒲潔能化在生產(chǎn)工藝、設(shè)備維護(hù)、環(huán)保措施等方面的先進(jìn)做法。

參觀結(jié)束后，雙方開展了座談交流。蒲潔能化企業(yè)管理部部長左超、人力資源部部長衛(wèi)東升分別就兩個部門的業(yè)務(wù)和重點(diǎn)工作進(jìn)行了詳細(xì)介紹，分享了蒲潔能化在績效考核、流程管理、人事管理、員工培訓(xùn)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。集團(tuán)公司對標(biāo)成員認(rèn)真聽取了經(jīng)驗(yàn)分享，并結(jié)合自身工作與蒲潔能化相關(guān)人員深入交流，雙方分享了各自在企業(yè)管理與人力資源管理中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，共同探討如何在實(shí)際工作中解決遇到的問題，碰撞出思想火花，為公司工作提供了新思路與方法。

交流活動結(jié)束后，集團(tuán)公司企業(yè)管理部、人力資源部負(fù)責(zé)人吳平凡表示，此次對標(biāo)交流收獲頗豐，蒲潔能化的經(jīng)驗(yàn)為渭化發(fā)展提供了寶貴參考。渭化將認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合自身實(shí)際補(bǔ)足短板，提升管理水平，為高質(zhì)量發(fā)展注入新動力。